《如何吸引下一代进入印刷行业》 调研报告之一

2019-11-05      阅读:829

印刷行业是社会消费形态最客观、最真实的反映。中国消费正在历经由初级衣食住行的实物性消费、中级品牌及奢侈品的炫耀性消费向高级健康教育的无形消费转型,商品的去品牌化,提升产品品质和个性化已蔚然成风。改革开放40年来,美国及西方发达国家引领着印刷行业的变革与创新,中国在亦步亦趋的学习模仿中逐渐成长和成熟。中国若要成为未来印刷的引领者,只有不断吸引更多才智双全的年轻人加入,推动创新印刷人才的凤凰涅槃,使人才成为支撑印刷行业可持续发展的基础,才能真正把握住印刷行业发展趋势,让中国印刷业健康有序发展壮大,进而使中国成为印刷强国。


《如何吸引下一代进入印刷行业》 调研报告是中国印刷及设备器材工业协会(PEIAC)和美国印刷技术协会(APTech)联合组织,由杭州电子科技大学、西安理工大学、北京印刷学院、上海出版印刷高等专科学校共四所高校联合承担的中国区域内的专题调研活动,调研地域遍及中国印刷行业典型区域,人员涵盖目标年龄段的各个学历层次人员。


人群特征分析

中国《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》及国家新闻出版广电总局《印刷业“十三五”时期发展规划》指明了未来5年—10年中国印刷业加快转型升级、优化产业结构、增强创新能力、转变发展模式、提升产品与服务质量的发展方向,确立了全面提升印刷行业服务水平,实现“绿色化、数字化、智能化、融合化”的发展目标,凸显出国家产业新政策背景下,吸引优秀年轻人加入来实现印刷业可持续发展的紧迫性。

1.年龄特征分析
近年来,云计算、大数据、移动互联、人工智能等新技术不断改变印刷业的业态及其发展模式,致使传统印刷生产在人工成本上升、印刷产能过剩、低价竞争、环保压力和受众缩减等变革中呈现出增长逐渐放缓或低迷的态势,于是,越来越多的年轻人在薪酬竞争力降低中转而投身更高薪酬和更具挑战性的新兴行业。
从本次针对人数最多、样本最广、受教育程度最高的“90后、95后及00后”年龄段人群,面对印刷行业支撑个人成长、社会经济发展和文化生活提升的调研来看,不同年龄段人群对印刷行业理想工作状态的期许有较大的差异、多样化的认知、多层次的从业满意程度,以及复合型印刷行业发展趋势及前景的理解(如图1所示)。

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图1   不同年龄选择印刷行业的原因

2.地域特征分析
中国印刷行业的发展与中国经济与文化发展的关联度极高,主要集中在珠三角、长三角、环渤海等三大区域,总体呈现出沿海地区向内陆地区逐渐降低的态势,而从业人员属地却呈现出内陆地区向沿海地区逐渐降低的态势。本次调查从最初择业、再次择业和印刷重要性三个方面入手,分析了“90后、95后及00后”年龄段人群择业的地域特征。

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图2   不同学历人群选择印刷行业的比较

从最初选择从事印刷行业的人群来看,他们大多来自中国非985、非211、非省重点的普通大学(特别是综合竞争力较弱的三本院校)、专科学校以及高职中专,多层次地对应印刷行业各个层面的工作岗位需求(如图2所示)。这些学生大多数来自欠发达地区和农村地区,如西北、华北、东北及西南。大城市学生较少,经济发达城市学生更少,北上广深学生极少。从薪资、工作压力、工作环境和社会地位的整体性来看,从高到低依次是东北、西北、西南、华北、华中、华南、华东和北上广深。单纯从薪酬、工作环境和行业前景来看,华南和华中稳定性更好,华东和北上广深挑战性和机会更多。大多数人对印刷行业充满希望,认为其可以较好地发挥和突出自己的能力,有更多发展空间和展示才华的机会(如图3所示)。

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图3   最初选择印刷行业的原因

从再次择业选择职业的人群来看,对于中国不同区域、不同文化程度的人而言,印刷不是最愿意进入的行业,其聚焦点更多集中在自己所处地域政府所积极推动发展的领域或行业(如图4所示)。其中,西南地区广泛关注服务行业,而自主创业和关注IT行业的人数不多。西北地区最喜欢其他加工制造业,自主创业和关注IT行业的人数类似西南地区。东北地区偏爱其他加工制造业,对IT行业和服务业也有更多的关注和选择。华北地区、华中地区明显集中在服务业和IT行业,自主创业和关注IT行业的人数居中。华南地区和北上广深多选择IT行业和自主创业,选择印刷包装行业的寥寥无几。整体上看,选择印刷包装行业趋势持平,没有太大变化。

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图4   再次择业选择印刷行业的原因
 
从印刷对学习和生活的重要性来看,样本群体整体上认为印刷对自身的学习和生活都比较重要,但所占比重有所差异(如图5所示)。

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图5   印刷对学习和生活的重要性
 
3.从业偏好分析
中国年轻人从业偏好与自身知识、能力和发展需求紧密关联。多数受访者表示自己愿意从事的行业和工作,自己所喜欢从事的行业以及期望从工作获得的成果,首先是可以让自己有成就感,其次是刺激好玩,其三是具有创造力,其四是有竞争力的薪酬。

从事印刷行业人群的薪酬期望,在40小时/周工作时间的前提下,研究生人群的薪水期望约10K-12K/月,本科生人群的薪水期望约5K-8K/月,专科学校人群的薪水期望约3K-7K/月。大多数受访者十分关注薪资机制,普遍认为公平的效绩考核与评判最重要。同时,多数人认为专业偏好、未来发展趋势、薪资水平及薪资机制直接影响其择业时的行业偏好,也是调动其积极性和提升工作效率的重要因素。
大多数受访者认为,未来印刷业必须与相关产业融合,提升自身的发展空间、社会地位和价值回报,否则难逃衰退、被替代的厄运。若再次选择从事的行业,大部分人群表示,十分关注行业带给自己的成长空间,从事渠道广且易上手的服务业,其次才是印刷包装行业。另外,主修印刷包装专业的人群,普遍认为自身具有较强的专业知识和技术优势。


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